Page 136 - Programme de coaching BOOST
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Sens de l’engagement |  Conseils pratiques



                    Pour aider votre coaché à développer davantage son sens de l’engagement :

                    1.  Examinez les méthodes qui éliminent les possibilités qui pourraient la dissuader
                       d’atteindre ses objectifs.

                    2.  Cultiver une notion de donner à 100%. Encouragez-la à atteindre ses objectifs en y
                       mettant tout son cœur.

                    3.  Discutez des obstacles qui peuvent la dissuader d’atteindre ses objectifs.
                       Demandez-lui de réfléchir à ce qui la retient. Qu’est-ce qui l’empêche de
                       s’engager pleinement ?

                    4.  Inspirez-la à se souvenir de ce qu’elle veut accomplir. Cela peut fonctionner pour
                       agir comme une motivation pour ses objectifs.

                    5.  Demandez-lui d’éliminer les engagements hors de portée. Établir des
                       engagements qu’elle ne parviendra pas à atteindre peut la décourager d’atteindre
                       ses objectifs.






































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